企业预算最主要的两大特征是( )。

A.数量化

B.表格化

C.可伸缩性

D.可执行性

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  • 采购资料应真实、有效、完整,具有()

    A、时效性

    B、可执行性

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    D、可指导性

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  • 下列关于绩效考核方法的评价,说法正确的是()。

    A.排序法、配对比较法、强制分布法等成本低廉、评价尺度统一

    B.关键事件法设计成本很低,但是可执行性不高

    C.不良事故评估法能提供丰富的绩效反馈信息

    D.行为锚定法的可执行性很好、评价误差低,但是这种方法的设计成本很高、设计周期很长

    E.标杆超越法可以为组织提供明确的赶超目标,有利于激发组织的斗志。但是它容易使组织陷入模仿标杆的漩涡中失去自身的特色。

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  • 为了使构件系统更切合实际、更有效地被重用,构件应当具备(),以提高其通用性。

    A、可继承性

    B、可变性

    C、可封装性

    D、可伸缩性

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  • (2012年)企业预算最主要的两大特征是()。
    A.数量化
    B.表格化
    C.可伸缩性
    D.可执行性

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  • 企业预算最主要的两大特征是( )。

    A.数量化

    B.表格化

    C.可伸缩性

    D.可执行性

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  • 价值是一个经济范畴。

    A.对

    B.错
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  • 企业文化作为某一特定文化背景下该企业独具特色的管理模式,应充分体现企业的个性特色和文化底蕴,反映企业品牌的内涵,具有不可模仿性。

    A.正确B.错误
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  • 在企文化展时期,企业家是企业文化的实践者。
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  • 企业文化研究在20世纪80年代出现了两种方法的派别,其中,以爱德加·沙因教授为代表的派别主要以定量化研究为主,以罗伯特·奎恩教授为代表的派别主要以定性化研究为主。

    A.正确B.错误
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  • 企业文化对人力资源管理的引导作用,主要体现在企业文化的导向作用及()功能上。

    A.凝聚作用B.激励作用C.规范和约束作用D.融合和扩散作用
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